Media Asuransi, JAKARTA – PT Bank Tabungan Negara Persero Tbk (BBTN) atau BTN lewat pemberdayaan Srikandi BTN, menegaskan koitmennya untuk terus mendukung kesetaraan gender di lingkungan kerja. Komitmen ini diakui sejalan dengan Asta Cita Presiden Prabowo, yakni kesetaraan gender.
Direktur Utama BTN, Nixon LP Napitupulu, menyampaikan bahwa industri perbankan sejatinya merupakan industri dengan pendekatan feminin, karena berkaitan dengan hospitality, jasa, dan relasi. dia menambahkan adanya perempuan dalam jajaran top management juga menjadi bagian transformasi perseroan agar lebih produktif dan adaptif terhadap perubahan zaman.
|Baca juga: BTN JAKIM 2025: Strategi Inovatif BTN Dorong Adopsi Super App Bale
“Keterwakilan perempuan di level pemimpin akan membawa perubahan besar dalam menghadirkan layanan yang lebih ramah bagi para nasabah,” ujar Nixon, pada keterangan tertulisnya, Jumat, 16 Mei 2025.
|Baca juga: BTN Luncurkan Program Rumah untuk Guru
Keterwakilan perempuan, lanjutnya, dalam level pimpinan akan menciptakan lingkungan persaingan sehat. Tercatat, BTN saat ini memiliki perempuan yang menjabat sebagai direksi dan keterwakilan perempuan di level BOD-1, mencapai hampir 20 persen. Selain itu, per Desember 2024 jumlah pegawai perempuan di BTN sebanyak 48,9 persen.
“Untuk itu sangat penting peran Srikandi BTN dalam menciptakan lingkungan kerja yang berdaya, inklusif, dan mendukung pengembangan pemimpin perempuan. Karena keterwakilan perempuan dalam level pimpinan bukan semata soal angka, melainkan melalui proses pendampingan dan coaching yang nyata dari pemimpin perempuan,” tutur Nixon.
Editor: S. Edi Santosa
| Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
1 
