Media Asuransi, JAKARTA – Sujaya Dinata Pangestu mengakhiri masa tugasnya sebagai presiden direktur PT Asuransi Cakrawala Proteksi Indonesia yang dia pimpin sejak 2015. Hingga 2 Maret ini, perusahaan belum mengumumkan pengganti Sujaya yang sudah purnatugas.
Sujaya memiliki pengalaman di industri asuransi lebih dari 30 tahun, hingga membuatnya dipercaya untuk memimpin Asuransi Cakrawala Proteksi sejak 2015 hingga Februari tahun ini.
Pria kelahiran Tangerang ini mengawali karier tahun 1982 dan dengan didukung oleh berbagai pelatihan, baik berskala nasional maupun internasional, telah membuktikan bahwa beliau memiliki kemampuan di bidang asuransi yang kredibel dan terpercaya.
|Baca juga: Asuransi Cakrawala Proteksi Indonesia dan Bank Kalbar Kerja Sama Pelindungan Aset Nasabah
Dalam wawancara dengan Media Asuransi, Sujaya pernah menceritakan dirinya mengawali karier di industri asuransi tahun 1982 di PT Asuransi Central Asia (ACA) sebagai staf biasa dan kariernya terus menanjak.
Di ACA, Sujaya menempati posisi sebagai general manager selama 17 tahun. Kemudian, masuk ke Asuransi Jaya Proteksi hingga memimpin perusahaan tersebut. Setelah itu, Februari 2025, masuk ke Cakrawala Proteksi dengan kondisi perusahaan masih merugi dan Sujaya berhasil membalikkan menjadi laba.
Dalam wawancara, Sujaya pernah menyampaikan bahwa tugas kita paling utama adalah kaderisasi. Ia sering terjun langsung berkomunikasi dengan karyawannya yang muda-muda. ‘’Makanya saya jarang muncul di market. Saya kasih ke yang muda-muda untuk jalan,’’ tuturnya.
|Baca juga: Ketegangan Timur Tengah Ancam Perdagangan dan Tekan Kinerja Asuransi
Hal ini diamini oleh salah satu karyawati Cakrawala Proteksi, Azuarini Diah P. yang bergabung di perusahaan tersebut sejak tiga tahun lalu. Ia mengatakan bahwa selama masa kepemimpinan beliau (Sujaya Dinata Pangestu), perusahaan tidak hanya bertumbuh secara bisnis, tetapi juga semakin kokoh dalam tata kelola, pelayanan, serta komitmen terhadap para pemegang polis dan mitra kerja.
Menurutnya, ketegasan yang berpadu dengan kebijaksanaan menjadi ciri khas beliau dalam mengambil setiap keputusan strategis. ‘’Di bawah arahan Bapak Sujaya, semangat profesionalisme dan kolaborasi tumbuh kuat di seluruh lini organisasi. Secara pribadi, saya melihat beliau sebagai sosok pemimpin yang tidak hanya fokus pada pencapaian angka, tetapi juga pada pembangunan karakter dan kualitas SDM. Banyak insan perusahaan yang berkembang berkat kepercayaan dan arahan yang beliau berikan. Saya sendiri merasakan kesempatan mengembangkan diri lebih baik dari yang sebelumnya,’’ ujar Rini yang saat ini juga sebagai Ketua Umum KUPASI.
Editor : Wahyu Widiastuti
| Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
